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Beratung

Kommunikationsleitfaden

Am Ende hat Ihr Team etwas Konkretes in der Hand: nachlesbar, wie bei Ihnen formuliert wird — und ausformulierte Alternativen für die Situationen, in denen es schwierig wird. Kein Sprachverbot, sondern Orientierung.

Die Frage am Anfang lautet nicht „Wie schreiben wir?“

Sie lautet: Für welche Unternehmenswerte stehen wir? Ein Kommunikationsleitfaden übersetzt, wie Sie als Unternehmen wahrgenommen werden wollen, in Sätze, die jemand an einem Dienstagnachmittag schreibt. Er passt zu Ihren Werten und zu Ihrem Auftritt — sonst klingt er wie eine Vorlage aus dem Internet und wird auch so benutzt.

Er beantwortet die Alltagsfragen, an denen sich Mitarbeitende regelmäßig aufhalten: Wie schreiben wir dem Kunden, dass es länger dauert? Was sagen wir, wenn wir etwas nicht lösen können? Wie fangen wir eine Beschwerde auf, ohne uns zu verbiegen?

So sieht das im Leitfaden aus

Ein Beispiel aus einem echten Leitfaden — das Prinzip ist immer gleich: erklären, warum eine Formulierung stört, und mehrere Alternativen anbieten.

Wir wollen als Unternehmen modern und authentisch formulieren. Floskeln wie „Bei weiteren Fragen stehen wir gerne zur Verfügung“ lesen wir alle jeden Tag hundert Mal, sie sind abgenutzt und langweilig. Bitte nutzen Sie Formulierungen, in denen Sie zum Ausdruck bringen, dass Sie für Ihren Ansprechpartner da sein wollen.

  • „Haben Sie weitere Fragen, ich bin gern für Sie da.“
  • „Sind noch Fragen offen für Sie, nehmen Sie Kontakt mit mir auf.“
  • „Wenn Sie weitere Fragen haben, erreichen Sie uns direkt unter Tel. 12345.“

Mehrere Alternativen statt einer Vorschrift — das ist Absicht. So entwickeln die Mitarbeitenden eigene Formulierungen weiter, statt Bausteine abzutippen.

Was Sie in der Hand haben

#01

Stil und Haltung, beschrieben

Was Kunden- und Serviceorientierung bei Ihnen konkret heißt — in Beispielen, nicht in Adjektiven.

#02

Kanalregeln

Telefon, E-Mail, Chat, direkter Kontakt, Service-Counter und Werkstatt: je eigene Regeln, weil die Situationen sich unterscheiden.

#03

Textbausteine und Quicktickets

Vorbereitete Formulierungen für die wiederkehrenden Fälle — die machen die Arbeit sofort leichter und routinierter.

#04

Beschwerden und Reklamationen

Der Abschnitt, der am häufigsten aufgeschlagen wird. Mit Formulierungen für den Fall, dass Sie im Unrecht sind.

Gerade wenn Ihr Team verteilt arbeitet, trägt der Leitfaden mehr als sonst: Als Führungskraft können Sie im Homeoffice nicht mithören und nicht nebenbei coachen. Dann hilft es, wenn jemand kurz nachschlagen kann.

Selbst starten oder begleitet

Auf rund zwanzig Seiten liegt die Vorarbeit fertig vor: ein offenes Word-Dokument, das die richtigen Fragen entlang aller Kundenkontaktpunkte stellt und Lösungsvorschläge und Beispiele mitliefert.

Vorlage Kommunikationsleitfaden

Die Blaupause zum selbst Anpassen — rund zwanzig Seiten, offenes Word-Dokument.

Komplettpaket mit drei Online-Workshops

Vorlage plus Begleitung: Einführung, Checkup nach den ersten Anpassungen, finaler Durchgang. Wir prüfen auch, ob der Stil zu Ihnen passt.

In Ihrer Branche

Software- und Systemhäuser

Im Ticket entscheidet die Formulierung darüber, ob eine Verzögerung als Information oder als Ausrede ankommt.

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Healthcare

Wo Menschen in Sorge anrufen, trägt der Ton mehr als die Auskunft. Der Leitfaden gibt Sicherheit für genau diese Gespräche.

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Energie und Versorgung

Bei Störungen und Abrechnungsfragen kommen viele Kontakte gleichzeitig. Vorbereitete Bausteine halten den Ton stabil.

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Davor und danach

Service Audit

Der vorgelagerte Schritt, wenn Sie noch nicht wissen, wo es klemmt. Bestandsaufnahme mit Reifegradbewertung.

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Training Kundenorientierte Kommunikation

Ein Leitfaden verändert die Sprache erst, wenn geübt wird. Das ist der Trainingsteil.

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Servicebetriebshandbuch

Prozesse und Sprache gehören zusammen — häufig entstehen beide im selben Projekt.

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5vor12 mit Elke Theisohn – Kommunikationsleitfaden im Service
28 Min Insides und Tipps für Ihren Kommunikationsleitfaden im Service
Der Telefon- und Serviceleitfaden steht auf jedem Schreibtisch und hilft, sich an die neuen Service-Grundsätze zu erinnern. In der Zusammenarbeit mit dem Team um Marilla Bax schätzen wir vor allem den praxisorientierten und pragmatischen Ansatz, gepaart mit einer erfrischenden Klarheit. Mehr lesen Weniger anzeigen
„Jeder Kunde ist uns wichtig!“ – Als Gesundheitsdienstleister haben wir uns das umso mehr auf die Fahne geschrieben. Denn wir möchten die Menschen mit fachgerechter Beratung und medizinischer Versorgung vertrauensvoll begleiten. Mit Unterstützung von marillabax haben wir es erfolgreich geschafft, unsere telefonische Erreichbarkeit und Professionalität am Telefon spürbar zu verbessern und den Mitarbeitern konkrete Werkzeuge für den täglichen Umgang mit den Kunden an die Hand zu geben.
Leiterin Personalentwicklung & -services · Healthcare

Wenn Sie unsicher sind, ob Sie einen ganzen Leitfaden brauchen oder erst einmal Textbausteine: Das klären wir in dreißig Minuten.

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